Chargé·e de projets Communication (taux d’activité de 80%)

Rôle

Le ou la Chargé·e de projets Communication collabore directement avec la Responsable Marketing et Communication CRR. Orienté·e communication, il ou elle joue un rôle clé dans la coordination, la rédaction, et la mise en œuvre de projets locaux et globaux pour assurer une communication cohérente et efficace, tout en renforçant l’image de la Clinique auprès du public et en interne.

Principales missions

• Créer et rédiger : Textes percutants, contenus digitaux, print ou imprimé commerciaux, rien ne t’échappe !
• Piloter des projets : Tu coordonnes nos campagnes locales et gères la création de supports de communication internes et externes.
• Contribuer aux réseaux sociaux : Tu animes nos communautés, assures les publications et analyses les résultats ; Content management site internet et intranet.
• Mettre en lumière notre image : Tu participes à la création de vidéos, photos et autres contenus visuels.
• Collaborer et innover : En lien avec nos équipes et partenaires, tu contribues à nos projets globaux et stratégiques.

Profil recherché

• Une plume exceptionnelle en français et une bonne maîtrise de l’allemand (B2 ou plus).
• Un diplôme en communication ou équivalent, avec 2 ans d’expérience minimum.
• Une expérience confirmée en community management et création de contenus.
• Une aisance avec les outils de design (Adobe, Affinity).
• Organisation, créativité et capacité à garder aussi bien ton calme que ton sens du détail, même dans l’urgence.
• Et surtout, une envie de contribuer à une mission a du sens !

Ce que nous offrons

• Un environnement unique : Tu évolues dans un centre de référence, dans un cadre inspirant, propice à la réflexion et en pleine mutation.
• Un rôle central : Tu contribues activement aux projets locaux et globaux, ainsi qu’au développement du service Marketing & Communication.
• Formation continue : Tu profites d’un accès facilité à des opportunités de perfectionnement pour développer tes compétences.
• Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle : Tu bénéficies d’un cadre naturel privilégié, idéal pour les activités sportives et familiales.
• Des conditions avantageuses : Une reconnaissance adaptée à ton expérience et tes responsabilités, ainsi que de nombreux avantages sociaux .

Modalités de postulation

• Date d’entrée en fonction : dès le 1er avril 2025
• Délai de réception des candidatures : 21 février 2025
• Documents requis : lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes et certificats de travail.

Processus de candidature

• Etude de ton dossier : Nous analysons avec attention ton profil. Si tu corresponds à ce que nous recherchons, nous te contactons dans les 2 semaines au maximum.
• Premier échange : Nous te proposons un contact téléphonique pour faire connaissance et échanger sur le poste.
• Rencontre en personne : Si ce premier contact est concluant, nous aurons le plaisir de t’accueillir dans nos locaux pour un entretien.
• Décision finale : En général, nous prenons notre décision dans un délai de 4 semaines au maximum, après réception de ta candidature.

Contacts

• Céline Heimo, Responsable Marketing & Communication – 027 603 30 24
• RH : Erwann Duros – Responsable RH – 027 603 30 28