HR Business Partner/in (m/w/d)
Key information
- Publication date:26 November 2024
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Salary:CHF 105 000 - 125 000 /year
- Language:German (Intermediate)
- Place of work:Bad Zurzach
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Deine Verantwortung
- Beratung & Betreuung: Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Strategisches HR-Management: Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, die auf die Unternehmensziele abgestimmt sind
- Talentmanagement: Begleitung von Rekrutierungsprozessen, Personalentwicklung und Nachfolgeplanung
- Organisationsentwicklung: Unterstützung bei Veränderungsprozessen, wie beispielsweise Restrukturierungen oder Kulturprojekten
- Employer Branding: Förderung der Arbeitgeberattraktivität durch kreative Massnahmen und Initiativen
- HR-Kennzahlen: Erstellung und Analyse relevanter HR-Daten zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen
Deine Skills
- Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Gesundheitswesen
- Kompetenzen: Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, im Change-Management und in der Organisationsentwicklung
- Soft Skills: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen HR-Systemen und MS Office
Benefits
- Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Offene Unternehmenskultur
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Bad Zurzach
Kontakt
Benhard Dushaj,
+41 44 385 21 77
Contact
Rocken®
