Stellvertretung der Hauptschulleitung und Schulleitung MR (30% bis 35%)
Schule Wangen an der Aare
Publication date:
31 October 2024Workload:
30 – 35%- Place of work:Wangen an der Aare
Portrait der Schule/Institution
Zentral – am Wasser – im Grünen
Das knapp 3000 Einwohnerinnen und Einwohner zählende Wangen an der Aare führt zusammen mit den Gemeinden Walliswil bei Niederbipp und Walliswil bei Wangen eine gut organisierte und innovative Gesamtschule. Vom Kindergarten bis zur Sek I werden an drei Standorten (Wangen an der Aare, Walliswil bei Wangen und Wangenried) rund 400 Kinder und Jugendliche auf allen Stufen der Volksschule unterrichtet. Zur Vervollständigung des Schulleitungsteams suchen wir per 1. Dezember 2024 oder nach Vereinbarung eine neue
Das knapp 3000 Einwohnerinnen und Einwohner zählende Wangen an der Aare führt zusammen mit den Gemeinden Walliswil bei Niederbipp und Walliswil bei Wangen eine gut organisierte und innovative Gesamtschule. Vom Kindergarten bis zur Sek I werden an drei Standorten (Wangen an der Aare, Walliswil bei Wangen und Wangenried) rund 400 Kinder und Jugendliche auf allen Stufen der Volksschule unterrichtet. Zur Vervollständigung des Schulleitungsteams suchen wir per 1. Dezember 2024 oder nach Vereinbarung eine neue
Stellvertretung der Hauptschulleitung und Schulleitung MR (30% bis 35%)
Schule Wangen an der Aare
3380 Wangen an der Aare
3380 Wangen an der Aare
Aufgaben
Die Stellvertretung der Hauptschulleitung und Schulleitung MR ist Teil des dreiköpfigen Schulleitungsteams. In administrativen Belangen wird die Schulleitung durch die Schulsekretärin (60%) unterstützt.
Als unsere neue Schulleitung warten folgende Hauptaufgaben auf Sie:
• Hauptverantwortung im Bereich MR
• Stellvertretung der Hauptschulleitung
• enge Zusammenarbeit mit dem Schulleitungsteam
• Unterstützung bei der operativ-betrieblichen Führung der Schule
• Mitwirkung bei der Schul- und Unterrichtsentwicklung
• Mitarbeit in der pädagogischen Leitung
Die genauen Aufgabenbereiche werden vor Stellenantritt gemeinsam im Schulleitungsteam vereinbart.
Das Pensum kann auf Wunsch mit Lektionen aus dem Bereich MR ergänzt werden.
Als unsere neue Schulleitung warten folgende Hauptaufgaben auf Sie:
• Hauptverantwortung im Bereich MR
• Stellvertretung der Hauptschulleitung
• enge Zusammenarbeit mit dem Schulleitungsteam
• Unterstützung bei der operativ-betrieblichen Führung der Schule
• Mitwirkung bei der Schul- und Unterrichtsentwicklung
• Mitarbeit in der pädagogischen Leitung
Die genauen Aufgabenbereiche werden vor Stellenantritt gemeinsam im Schulleitungsteam vereinbart.
Das Pensum kann auf Wunsch mit Lektionen aus dem Bereich MR ergänzt werden.
Anforderungen
Sie können unsere Stellvertretung der Hauptschulleitung und Schulleitung MR werden, weil Sie
• ein anerkanntes Lehrdiplom oder eine vergleichbare Ausbildung haben
• die Schulleitungsausbildung erfolgreich absolviert oder die Bereitschaft haben, diese in Angriff zu nehmen
• vernetzt und vorausschauend denken können und über politisches Verständnis verfügen
• sich durch Einfühlungs- und auch Durchsetzungsvermögen auszeichnen
• innovativ, team- und reflexionsfähig sind
• an der Gestaltung der Schule interessiert sind und Veränderungen aktiv mitgestalten wollen
• ein Flair für organisatorische Aufgaben und Freude an Prozessoptimierungen haben
• den Umgang mit den verschiedensten Menschen schätzen und auch turbulente Situationen professionell meistern können
• ein anerkanntes Lehrdiplom oder eine vergleichbare Ausbildung haben
• die Schulleitungsausbildung erfolgreich absolviert oder die Bereitschaft haben, diese in Angriff zu nehmen
• vernetzt und vorausschauend denken können und über politisches Verständnis verfügen
• sich durch Einfühlungs- und auch Durchsetzungsvermögen auszeichnen
• innovativ, team- und reflexionsfähig sind
• an der Gestaltung der Schule interessiert sind und Veränderungen aktiv mitgestalten wollen
• ein Flair für organisatorische Aufgaben und Freude an Prozessoptimierungen haben
• den Umgang mit den verschiedensten Menschen schätzen und auch turbulente Situationen professionell meistern können
Wir bieten
Wir bieten
• eine Gesamtschule mit moderner Infrastruktur
• eine funktionierende Organisationsstruktur
• ein bereits bestehendes, motiviertes Leitungsteam
• engagierte Lehrpersonen und qualifiziertes Personal
• etablierte Schulsozialarbeit
• eine vertrauensvolle und transparente Zusammenarbeit mit dem Personal und der Bildungskommission
• Unterstützung durch eine kompetente Schulsekretärin
• gut vernetzte Bildungsinstitutionen
• eine Gesamtschule mit moderner Infrastruktur
• eine funktionierende Organisationsstruktur
• ein bereits bestehendes, motiviertes Leitungsteam
• engagierte Lehrpersonen und qualifiziertes Personal
• etablierte Schulsozialarbeit
• eine vertrauensvolle und transparente Zusammenarbeit mit dem Personal und der Bildungskommission
• Unterstützung durch eine kompetente Schulsekretärin
• gut vernetzte Bildungsinstitutionen
Kontakt
Bei Fragen steht Ihnen der Hauptschulleiter, Erwin Langenegger, gerne zur Verfügung. E-Mail schreiben oder 032 631 01 44 (Sekretariat)
Die Bildungskommission freut sich auf Ihre vollständigen elektronischen Bewerbungsunterlagen bis
30. November 2024 zuhanden der Präsidentin Cornelia Härdi E-Mail schreiben.
Besuchen Sie unsere Homepage: www.schulewangen-a-a.ch
Die Bildungskommission freut sich auf Ihre vollständigen elektronischen Bewerbungsunterlagen bis
30. November 2024 zuhanden der Präsidentin Cornelia Härdi E-Mail schreiben.
Besuchen Sie unsere Homepage: www.schulewangen-a-a.ch
Zusätzliche Infos
Stellenantritt
01.12.2024 oder nach Vereinbarung
Bewerbungsfrist
30.11.2024
Referenz
31749
