Kirchenmusikerin/Kirchenmusiker / Organistin/Organist (27.5%)
Kirchlicher Bezirk Thun
Publication date:
22 November 2024Workload:
5%Contract type:
Permanent position- Place of work:Köniz
Wir sind eine aufgeschlossene, lebhafte Kirchgemeinde mit 5 Kirchenkreisen auf dem weitläufigen
Gebiet der Einwohnergemeinde Köniz. Mit über 100 Mitarbeitenden, rund 50 Behördenmitgliedern und vielen Freiwilligen bilden wir eine der grössten Kirchgemeinden im Kanton Bern.
Für unseren Kirchenkreis Spiegel suchen wir zur Ergänzung unseres Teams per 1. Februar
2025 oder nach Vereinbarung eine/einen
Kirchenmusikerin/Kirchenmusiker / Organistin/Organist (27.5%)
Ihre Aufgaben:
Kirchenmusikalische Hauptverantwortung im Kirchenkreis Spiegel
Musikalische Gestaltung der Gottesdienste in verschiedenen Formaten (Sonntagmorgengottesdienste, Abendgottesdienste, Taizé-Feiern, Familiengottesdienste, Kleinkinderfeiern) in enger Zusammenarbeit mit den Pfarrpersonen und Katechetinnen
Begleitung des Spiegel-Chors im Gottesdienst in enger Zusammenarbeit mit der Chorleiterin
Koordination der Orgel- oder Klaviermusik bei Kasualien und Gottesdiensten
Organisation von und Zusammenspiel mit weiteren Musikern/innen in Gottesdiensten
Sie bringen mit:
Fundierte kirchenmusikalische Ausbildung (Lehr-/Konzertdiplom Orgel mit kirchenmusikalischen Spezialfächern)
Stabile Grundkenntnisse weiterer Tasteninstrumente sowie Offenheit für nicht-klassische Musik
Vertiefte Kenntnisse der klassischen Kirchenmusik und der reformierten Liturgie
Begeisterung für den Gottesdienst als Gesamtwerk aller Beteiligten, wo sich Musik und Wort gegenseitig bereichern
Gute Vernetzung in der lokalen Musikszene
Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Kreativität und hohe Sozialkompetenz
Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
Wir bieten Ihnen:
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeit und viel Eigenverantwortung
Möglichkeit, sich einzubringen und eigene Ideen umzusetzen
Wertschätzendes und engagiertes Team
Attraktive Anstellungsbedingungen wie Beteiligungen an Fort- und Weiterbildungskosten, mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr, Beteiligungen an Abonnementskosten für den Öffentlichen
Verkehr, Gehaltseinstufung angelehnt an die Gehaltsklassen des Kantons Bern
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an E-Mail schreiben. Die Bewerbungsfrist läuft bis am 8. Januar 2025.
Auskünfte erteilen Ihnen gerne:
Steffen Rottler, Pfarrer, E-Mail schreiben, 031 978 32 45
Christoph Wagner, interimistischer Verwalter, E-Mail schreiben, 079 711 55 99
Weitere Informationen zu unserer Kirchgemeinde finden Sie unter www.kg-koeniz.ch.
Gebiet der Einwohnergemeinde Köniz. Mit über 100 Mitarbeitenden, rund 50 Behördenmitgliedern und vielen Freiwilligen bilden wir eine der grössten Kirchgemeinden im Kanton Bern.
Für unseren Kirchenkreis Spiegel suchen wir zur Ergänzung unseres Teams per 1. Februar
2025 oder nach Vereinbarung eine/einen
Kirchenmusikerin/Kirchenmusiker / Organistin/Organist (27.5%)
Ihre Aufgaben:
Kirchenmusikalische Hauptverantwortung im Kirchenkreis Spiegel
Musikalische Gestaltung der Gottesdienste in verschiedenen Formaten (Sonntagmorgengottesdienste, Abendgottesdienste, Taizé-Feiern, Familiengottesdienste, Kleinkinderfeiern) in enger Zusammenarbeit mit den Pfarrpersonen und Katechetinnen
Begleitung des Spiegel-Chors im Gottesdienst in enger Zusammenarbeit mit der Chorleiterin
Koordination der Orgel- oder Klaviermusik bei Kasualien und Gottesdiensten
Organisation von und Zusammenspiel mit weiteren Musikern/innen in Gottesdiensten
Sie bringen mit:
Fundierte kirchenmusikalische Ausbildung (Lehr-/Konzertdiplom Orgel mit kirchenmusikalischen Spezialfächern)
Stabile Grundkenntnisse weiterer Tasteninstrumente sowie Offenheit für nicht-klassische Musik
Vertiefte Kenntnisse der klassischen Kirchenmusik und der reformierten Liturgie
Begeisterung für den Gottesdienst als Gesamtwerk aller Beteiligten, wo sich Musik und Wort gegenseitig bereichern
Gute Vernetzung in der lokalen Musikszene
Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Kreativität und hohe Sozialkompetenz
Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
Wir bieten Ihnen:
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeit und viel Eigenverantwortung
Möglichkeit, sich einzubringen und eigene Ideen umzusetzen
Wertschätzendes und engagiertes Team
Attraktive Anstellungsbedingungen wie Beteiligungen an Fort- und Weiterbildungskosten, mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr, Beteiligungen an Abonnementskosten für den Öffentlichen
Verkehr, Gehaltseinstufung angelehnt an die Gehaltsklassen des Kantons Bern
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an E-Mail schreiben. Die Bewerbungsfrist läuft bis am 8. Januar 2025.
Auskünfte erteilen Ihnen gerne:
Steffen Rottler, Pfarrer, E-Mail schreiben, 031 978 32 45
Christoph Wagner, interimistischer Verwalter, E-Mail schreiben, 079 711 55 99
Weitere Informationen zu unserer Kirchgemeinde finden Sie unter www.kg-koeniz.ch.