Évaluations
13 août 2022
Candidat(e)
processus de recrutement pas transparent
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Les deux personnes présentes que j'ai rencontrées avaient l'air de former une bonne équipe.
Quels sont les points à améliorer ?
J'ai postulé pour cette entreprise en début d'été 2022 et j'ai été très surprise du processus de recrutement. D'abord, une personne des RH m'invite pour une journée d'essai, sans aucun entretien au préalable. Je pose clairement la question lors de notre court entretien téléphonique, afin de savoir c...
05 avril 2023
Ancien(ne) employé(e)
À éviter car très mauvais management
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Il n'y a rien qui fonctionne dans cet endroit... Au niveau RH, conditions de travail et traitement, c'est une catastrophe!
Quels sont les points à améliorer ?
Management plus que médiocre. Mensonges et faux semblant. Impression donner d'être le meilleur endroit du monde pour travailler mais ce n'est pas du tout le cas.
06 mars 2024
Employé(e) actuel(le)
Horaires de travail et bon ambiance dans un cadre idylique
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Bonne ambiance au sein de l'entreprise. Parking gratuit pour les collaborateurs ainsi que le petit-déjeuner. Offre de repas très varié , prix abordable et avec la possibilité de prendre un to good to go a la maison. Responsables à l'écoute et très impliqués dans le management des équipes. Bâtiment...
Quels sont les points à améliorer ?
Offre plus varié au niveau des snacks et des boissons a la cafétéria.
06 mars 2024
Employé(e) actuel(le)
Bon climat de travail
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L'ambiance team est très bonne. Petit déjeuner offert aux collaborateurs. Superbes propositions de repas.
Quels sont les points à améliorer ?
le bâtiment est ancien, les travaux ont été fait pour ma mise en conformité. Beaucoup de charme, avec vue magnifique sur le lac.
10 février 2024
Employé(e) actuel(le)
Une bonne ambiance de travail et équipe au top !
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Le processus de candidature s’est déroulé dans de très bonne condition, j’ai eu une journée d’observation puis un entretien d’embauche (plus tard dans l’après-midi) tout ça le même jour ! je trouve que cela est un très bon point car ça m’a permis de pouvoir me réconforter dans mon choix de travaille...
Quels sont les points à améliorer ?
Comme dit, l’EMS est dans une phase d’amélioration continue afin de se perfectionner tant au niveau de la gestion d’équipe que de l’organisation et le management.
29 janvier 2024
Employé(e) actuel(le)
Belle Fondation, super équipe
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Le processus de recrutement s'est passé rapidement et la communication avec la personne responsable des RH a été fluide. L'entreprise a une bonne ambiance de travail. Les équipes sont superbes et collaborent très bien ensemble. C'est un plaisir de venir travailler dans une structure comme celle-c...
Quels sont les points à améliorer ?
L'entreprise est dans une phase de transition, ce qui peut impliquer des difficultés parfois dans l'organisation et le management. Mais nous sentons la volonté de la direction à faire changer les choses.
08 janvier 2024
Candidat(e)
Process de recrutement horrible
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
On vous donne un espoir de pouvoir travailler dans un établissement magnifique mais enfaite on est entrain de vous arnaquer avec de jolies sourire
Quels sont les points à améliorer ?
Une entreprise qui se fout des gens. Faire 600km pour un projet de devenir frontalier. En connaissance du profil et de l’expérience, il m’ont proposé une journée d’essai ( non rémunéré bien sûr ) pour me dire 3 semaine plus tard que je n’étais pas retenu alors que durant cette journée je n’ai pratiq...