Entreprises à découvrir
Fondation Saphir
Santé
Yverdon-les-Bains
Bienvenue à la Fondation Saphir, fondation dynamique et engagée dans le domaine médico-social du canton de Vaud. Nous nous spécialisons dans l'accompagnement des personnes fragilisées sur les plans physique et psychique, avec des missions variées telles que la psychogériatrie, la gériatrie et la psychiatrie adulte.
Ce qui distingue nos collaboratrices et collaborateurs à la Fondation Saphir, c'est leur passion commune pour le bien-être de nos bénéficiaires. Chaque jour, nous nous efforçons de leur offrir une expérience proche de celle qu'ils vivraient chez eux. Cela signifie respecter leurs habitudes, répondre à leurs souhaits et favoriser leur bien-être et leur bonheur grâce à une collaboration pluridisciplinaire solide.
Nos collaborateurs sont au cœur de notre réussite. À la Fondation Saphir, nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous offrons un environnement de travail stimulant, favorisant le développement professionnel à travers des programmes de formation continue et des possibilités d'évolution de carrière au sein de notre organisation.
De plus, nous encourageons une culture inclusive où la diversité est célébrée et où chacun se sent respecté et valorisé. La collaboration et le partage d'expertise entre nos équipes multidisciplinaires sont au centre de notre approche pour assurer des soins et un accompagnement de qualité à nos bénéficiaires.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe qui partage une vision commune et qui se consacre à fournir des prestations de qualité, rejoignez-nous à la Fondation Saphir. Ensemble, nous pouvons faire une réelle différence dans la vie des personnes fragilisées, en leur offrant un accompagnement personnalisé et chaleureux. Relevez le défi et contribuez à notre mission de maintien de la qualité de vie de nos bénéficiaires !
sd ingénierie
Métiers divers
Lausanne
Vous cherchez à vous accomplir professionnellement au sein d’ une entreprise à taille humaine? Nous saurons vous convaincre !
Nous valorisons au sein de nos sociétés la responsabilisation, les compétences et la polyvalence.
Soucieux de l’épanouissement et du développement technique et personnel de nos collaboratrices et collaborateurs, nous offrons un environnement de travail flexible et des conditions d’engagement attractives.
Dans le but de promouvoir un équilibre optimal entre la vie personnelle et professionnelle, la plupart de nos postes offrent la flexibilité d'un taux d'occupation à temps plein ou à temps partiel ainsi que la possibilité de télétravailler.
Historique
Fondée en 1955 à Lausanne, sd ingénierie se compose aujourd’hui d’environ 180 collaborateurs répartis au sein de sept filiales cantonales (Berne, Fribourg, Jura, Genève, Neuchâtel, Valais & Vaud). Elle est active dans les domaines du génie civil, des structures et de l’eau.
sd ingénierie est historiquement la première société du groupe sdplus. Le groupe fédère aujourd’hui 13 sociétés actives dans les domaines de l’ingénierie civile, l’environnement, la planification et les développements informatique et technologique avec une présence dans toute la suisse romande.
Entreprises par secteur d'activité
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Ciblez votre recherche d’emploi par entreprise sur jobup.ch
Outre la fonctionnalité de recherche d’emploi classique, jobup.ch, première plateforme d’emploi en Suisse romande, propose une fonction de recherche par entreprise. Grâce à elle, vous trouverez en un seul clic tous les employeurs qui vous intéressent, ainsi que la liste des postes qu’ils proposent actuellement. Paramétrez la JobAlert et vous recevrez une notification directement par email dès que la société publie une nouvelle offre d’emploi. En outre, chaque entreprise dispose d’un profil qui lui permet de présenter son fonctionnement, ses valeurs, ainsi que les avantages et les opportunités de carrière qu’elle propose à ses collaborateurs.
Apprenez-en plus sur certaines sociétés et leur culture d’entreprise grâce aux évaluations
Afin d’en savoir plus sur une entreprise qui recrute et d’obtenir un aperçu de son fonctionnement, utilisez les évaluations d’entreprises. Collaborateurs actuels, candidats et ex-employés peuvent tous noter une société et rédiger une évaluation fondée sur leurs expériences auprès de celle-ci. Processus de recrutement, ambiance et environnement de travail, style de gestion, niveau des salaires, points forts et points faibles : toutes les informations contenues dans les évaluations vous permettront de vous faire une idée authentique du quotidien au sein de ces entreprises. Associez-les aux portraits d’entreprises et vous serez en mesure de déterminer si une société et sa culture vous correspondent. Vous aurez ainsi toutes les cartes en main pour vous lancer dans le processus de candidature.