BereichsleiterIn Organsationsentwicklung

Aufgabenbereich

• Abgeschlossene höhere Berufsausbildung
• Strukturierte, proaktive und selbständige Arbeitsweise
• Gute kommunikative / moderative Fähigkeiten
• Freude an Innovation und Freude an stetiger Entwicklung.
• Begeisterung für das Thema Prozessoptimierung und Fähigkeit zur Wissensvermittlung
• Erfahrung in aktiv gelebtem Qualitätsmanagement, idealerweise im Gesundheitsbereich
• Affinität für die Planung und Durchführung von Projekten mit organisatorischem Hintergrund
• Gutes Verständnis für analytische und konzeptionelle Aufgabenstellungen

Anforderungsprofil

• Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden der Klinik, insbesondere mit Ihrem Team, der Klinikdirektion und dem Management- und Fachteam
• Strategische und operative Weiterentwicklung sowie Steuerung des Qualitätsmanagements
• Regelmässiger Austausch mit den Qualitätsverantwortlichen der Schwesterkliniken und Erarbeitung von übergeordneten Themen
• Sicherstellung der Kriterien von vorgegebenen Qualitätsmessungen und Zertifizierungen (z.B. ISO 9001, SW!SS REHA, etc.)

• Stetige Weiterentwicklung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) und Koordination der KVP-Aktivitäten innerhalb der Organisationseinheit-en
• Planung, Moderation und Durchführung von Workshops zur Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung
• Führung und Begleitung des Teams Qualitätsmanagement mit zwei Mitarbeitenden
• Projektplanung sowie dem Weiterbildungsprogramm
• Erstellen des jährlichen Qualitätsberichts sowie Vorbereitung der regelmässigen Managementreviews

Arbeitsort
Region Winterthur / Schaffhausen

Anstellungsgrad
100%

Anstellungsart
Festanstellung

Job ID Nummer
1410-116498-387-1

Kontakt
Helen Garcia,
044 213 21 30

E-Mail
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