HR-Fachkraft mit Payroll - Industrie - 80-90% (m/w/d)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :27 septembre 2024
- Taux d'activité :80 – 90%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Salaire:CHF 85 000 - 110 000 /an
- Langue :allemand (Courant), anglais (Intermédiaire)
- Lieu de travail :Rupperswil
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Deine Verantwortung
- Personalbetreuung: Betreuung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Angelegenheiten
- Onboarding: Organisation und Durchführung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter
- Payroll: Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Arbeitsrecht: Beratung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen
- Personalentwicklung: Planung und Durchführung von Schulungen und Weiterbildungen
- Recruiting: Unterstützung im Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
- HR-Projekte: Mitarbeit in HR-Projekten und Implementierung von HR-Tools
- Reporting: Erstellung von HR-Berichten und Statistiken
Deine Skills
- Ausbildung: Kaufmännische Grundausbildung.
- Weiterbildung: Fachausweis im Bereich HR.
- Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Generalistin oder Business Partner.
- Payroll: Erfahrung in der Lohnabrechnung.
- Arbeitsrecht: Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht.
- Sprachkenntnisse: Stilsicher in Deutsch, gutes Verständnis in Englisch
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software.
- Persönliche Fähigkeiten: Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise.
Benefits
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flache Hierarchien
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Rupperswil
Kontakt
Jennifer Sigel,
+41 44 385 28 51
Contact
Rocken®