Zukunft gestalten!

Berufsbildungsverantwortliche*r / STV Leiter*in Personal (m/w/d) 80%

Sie tragen Innovation in Ihrer DNA und schätzen gleichzeitig traditionelle Werte. In der IBL Gruppe gestalten Sie mit Kreativität und Weitsicht unsere Berufsbildung, indem Sie etablierte Grundsätze weiterentwickeln und zukunftsorientiert interpretieren. Zudem sind Sie verantwortlich für die Gestaltung der weiterführenden Ausbildungsprogramme bei der IB Langenthal AG. Während Sie auf den bewährten Strukturen der Berufsbildung aufbauen, geniessen Sie die Freiheit, auf einem unbeschriebenen Blatt die Förderung unserer Mitarbeitenden der IBL neu zu konzipieren.

Sind Sie eine engagierte und motivierte Persönlichkeit, die mit Herzblut, Fachkompetenz und Erfahrung die Energiebranche von morgen prägen möchte? Dann zeigen Sie uns Ihre kreative Seite und überraschen Sie uns mit Ihrer einzigartigen Bewerbung.

Aufgaben und Verantwortung

Sie bringen mit

• Freude an der Arbeit mit Menschen jeder Altersgruppe, Herkunft und Mentalität
• Positive Ausstrahlung und ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Höhere Fachausbildung BWL mit Schwerpunkt Personal, Psychologie oder vergleichbar
• SVEB Ausbilder*in / Ausbilder*in mit eidg. Fachausweis
• Umfangreiche Kenntnisse über das CH – Bildungssystem und Berufsbildungsgesetz
• Mehrjährige fundierte Learning & Development Methodenkenntnisse sowie Kenntnisse der neusten Lerntrends und innovativen Lernformaten
• Erfahrung in Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung im Bildungsbereich
• Erfahrung in der Organisation und Planung von Fort- und Weiterbildungen
• Führerausweis und Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz (ca. 20%)
• Tätig an den Standorten der IB Langenthal AG, der clevergie ag und der Renet AG

Sie begeistern sich für

• die Sicherstellung einer hohen Berufsbildungsqualität innerhalb der gesamten IBL-Gruppe
• den Aufbau eines Knowledge Managements und die Koordination eines strukturierten Kursangebots in der IB Langenthal AG
• die Sicherstellung einer korrekten und vollständigen Lohnverarbeitung bei Abwesenheit der Leitung Personal, mit der Option auf weitere fest zugteilte HR-Aufgaben in der IB Langenthal AG und in der Renet AG

Sprechen Sie die Sprache junger Talente ebenso wie erfahrener Mitarbeitenden und möchten Sie beide Gruppen mit Begeisterung fördern und Karrieren nachhaltig gestalten?

Denise Plattner, Leiterin Personal, freut sich auf Ihre Bewerbung!

Ihre Vorteile! Wo Arbeiten Energie fürs Leben gibt.

Ferien verlängern – 13. Monatslohn nutzen

Mitarbeitende haben die Möglichkeit, Ihren 13. Monatslohn in zusätzliche Ferien umzuwandeln. Stellen Sie hierfür einfach einen Antrag, der von der vorgesetzten Person geprüft und, wenn möglich, genehmigt wird.

Ihre Bildung ist uns wichtig

Investition in Ihre Zukunft – die aktive Personalentwicklung ist uns wichtig. Die IBL leistet eine grosszügige Unterstützung bei der bedürfnisgerechten Aus- und Weiterbildung.

Flexibel arbeiten – gemeinsam erfolgreich

Wir ermöglichen ein selbständiges Zeitmanagement und flexible Arbeitszeiten. Homeoffice ist möglich.

Gesellschaftliches Engagement fördern

Bedingt ein öffentliches Amt Absenzen während der Arbeitszeit, so stehen unseren Mitarbeitenden 15 bezahlte Tage dazu zur Verfügung und für bezahlte Nebentätigkeiten gibt es nochmals 5 Tage dazu.

weitere Benefits & Vergünstigungen

• regelmässige Personalanlässe
• sehr gute Sozialleistungen mit attraktiven Versicherungslösungen
• Gratisparkplätze
• vergünstige Reka-Checks
• Halbtaxabo
• vergünstigte Quickline-Produkte und -Abos
• eine durch den Swiss Arbeitgeber Award ausgezeichnete Arbeitgeberin
• eine hohe Arbeitsplatzsicherheit

Noch nicht überzeugt? Was ein IBL Mitarbeiter berichtet.

«Was mir Energie gibt: Wenn ich eigene Ideen miteinbringen kann.»

Nadine Lébl

Verantwortliche Controlling

Weitere gute Argumente

Miteinbringen

Die Mitarbeitenden der IBL dürfen und sollen sich jederzeit miteinbringen.

Flexibel

Wir ermöglichen ein selbstständiges Zeitmanagement und flexible Arbeitszeiten. Homeoffice ist möglich.

Verantwortung

Unsere Mitarbeitenden können viel Eigenverantwortung übernehmen.

Selbstbestimmt

Selbstbestimmtes Arbeiten, Mitgestalten und Mitentwickeln geniessen einen hohen Stellenwert.

Sprechen Sie die Sprache junger Talente ebenso wie erfahrener Mitarbeitenden und möchten Sie beide Gruppen mit Begeisterung fördern und Karrieren nachhaltig gestalten?

Denise Plattner, Leiterin Personal, freut sich auf Ihre Bewerbung!

Wer wir sind!

Die IB Langenthal AG versorgt die Menschen und Unternehmen im Oberaargau mit Strom, Wärme, Erdgas, Wasser und Telekom. Sie erbringt umfassende Energiedienstleistungen und berät Sie in Energiefachfragen.

Zusammen mit Ihnen wollen wir in die gleiche Richtung gehen, denn Vertrauen beruht bei uns auf Gegenseitigkeit. Bei uns geniessen Sie einen wertschätzenden und kollegialen Umgang miteinander. Wir sind einander gegenüber aufmerksam, einfühlsam und hilfsbereit. Kernaufgaben werden wo möglich selber ausgeführt, um die fachliche Kompetenz auszubauen und die Identifikation zu steigern.