ARCHITECTE TECHNIQUE DE DOMAINE (H/F)

Rejoignez nos équipes de la DSI :

• Notre équipe Systèmes d’Information rassemble 450 passionnés, 20 métiers qui travaillent sur plus de 350 projets et 800 applications à travers le monde. Proximité et innovation font partie de leur ADN.
• Leur mission ? Délivrer de la valeur ajoutée à leurs clients internes et externes en s'appuyant sur des méthodes agiles.
• Comment ? Par la protection des données, la continuité du business, le développement d’une expérience digitale positive et la co-construction d'initiatives stratégiques.
• Un seul objectif : "Make IT happen" !

Ce que nous allons accomplir ensemble :

"Si tu es technophile, curieux, avec un sens du service affûté et l’amour du travail bien fait ; Si tu as envie de faire progresser une équipe d’architectes techniques motivés et de relever de nouveaux challenges sur une stack technique, fonctionnelle très riche et toujours en évolution tu es à la bonne adresse !", manager N+1 du poste

Contribuez à notre développement :

Vous nous rejoignez en tant qu’Architecte technique du domaine Consumer comprenant les programmes D2C et eoffering (web, Apps, Iot), en charge du développement de toutes les solutions pour le consommateur final.

Vous intervenez de manière transverse au sein du domaine pour accompagner et faire grandir les solutions techniques autour des sites web de marques (Tefal, Moulinex, …), des applications Cooking (My Tefal, My Moulinex, …), Home & Personnal care (robots aspirateurs Rowenta, …) et des solutions CRM (after sales, marketing automation, …).

Vous êtes accompagné d’un architecte technique par programme.

Quelles sont vos missions :

Technologies

• Proposer des architectures et solutions techniques pour répondre aux enjeux business tout en assurant la stabilité, l’évolutivité et la résilience des applications et sites du domaine Consumer.
• Définir avec les Architectes Techniques et Team Leaders les déclinaisons et la roadmap pour implémenter les enablers dans chaque programme. ; Et définir les outils, travaux et roadmaps spécifiques à leur domaine
• Participer aux POC techniques du domaine
• Participer aux choix d’outils liés au développement informatique (IDE, IA, Sécurité, …) ; Effectuer des veille technos, conférences, …

Technologies utilisées :

Java, Angular, SAP CC, Salesforce SFDC SFMC, MongoDB, Cloud AWS, K8s, SolR, Checkmarx, SonarQube, Github, Ansible, Terraform, Jenkins, Python, bash, New Relic

Leadership

• Piloter, suivre le budget et accompagner la mise en place des roadmaps avec les Architectes Techniques de programmes
• Piloter et animer la communauté des architectes techniques du domaine ;
• Être le point de contact unique pour les intervenants du domaine ; faciliter les relations avec les autres départements (Sécurité, Infra, Finops, Inno, …) ; organiser des démos techniques entre les différentes équipes techniques
• Travailler en collaboration avec les développeurs, les devops, les équipes QA pour assurer une cohérence des systèmes et des pratiques sur l’ensemble du domaine

Staffing

• Participer activement au recrutement des architectes technique de programme et à leur points de suivi de mission/ RH

Apportez vos compétences :

• Idéalement ancien Dev ou Lead Dev autour d’une ou plusieurs technologies mentionnées, vous possédez une expérience significative en tant qu'Architecte
• Expérience de mise en œuvre de solution dans un cloud publique
• Habitué aux pratiques agiles Scrum/Safe
• Travail en transverse avec l’architecte solution, capacité à défendre votre point de vue et challenger vos interlocuteurs, leader dans la mise en place de projets techniques, passionné de veille technologique
• A l’aise dans la communication en français et en anglais

Rencontrons-nous :

• Premier échange avec le manager du poste et les équipes recrutement
• Deuxième échange avec l’équipe technique pour confirmer votre niveau et vos compétences
• Rencontre avec le responsable de domaine et le Responsable DSI, pour avoir une vision plus large sur le Groupe SEB et la DSI

Intégrez un Groupe Français International animé par :

• Des valeurs : volonté d'entreprendre, passion pour l'innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens et d'innovations durables concrets
• Un accompagnement de ses collaborateurs : près de 1 poste sur 2 est pourvu en interne !
• Offre de nombreux avantages à ses collaborateurs : accords QVT dont 2 jours de télétravail par semaine, prime de vacances, participation/intéressement, CSE (Comité Social et Economique), restaurant d’entreprise, salle de sport…

Découvrez notre site : CAMPUS SEB : siège mondial du Groupe SEB - YouTube