HR Business Partner (80 – 100 %)
Publication date:
05 October 2024Workload:
80 – 100%- Place of work:Starke
HR Business Partner (80 – 100 %)
Bereich Personal und Organisationsentwicklung | per 1. Januar 2025 oder nach Vereinbarung
Das Eidgenössische Institut für Metrologie (METAS) erarbeitet international abgestimmte und der erforderlichen Genauigkeit entsprechende Referenzmasse und gibt sie im Rahmen von Kalibrierdienstleistungen an die Schweizer Wirtschaft, Forschung und Verwaltung weiter. METAS betreibt zu diesem Zweck eine hochmoderne Infrastruktur für die Kalibrierung und Konformitätsbewertung von Messinstrumenten gemäss international anerkannten Qualitätsstandards.
Ihre Aufgaben
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Verantwortlich für die Implementierung und Optimierung der Personalprozesse sowie die Leitung von HR-Projekten
- Mitarbeit in der HR-Administration sowie Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsermittlung bis zur Einstellung
- Verantwortung für die Koordination und Weiterentwicklung der Berufsbildung für Lernende und Hochschulpraktikanten
- Personalcontrolling und Erstellung von HR-Reportings zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufs- oder Praxisausbildnerausweis vorhanden oder Bereitschaft, diesen zu erwerben
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner sowie in der Führung von Projekten
- Fundierte Kenntnisse in SAP und in modernen HR-Strategien
- Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie eigenständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in mindestens zwei Amtssprachen sowie Englisch
Wir bieteneine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Industrie und Forschung und attraktiven Arbeitsbedingungen.
Ihre BewerbungFachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne:
Erich Brechbühl, Bereichsleiter Personal und Organisationsentwicklung, Tel. +41 58 387 02 25 oder E-Mail schreiben
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
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Bei dieser Stellenbesetzung berücksichtigen wir keine Personaldienstleister.
Das METAS achtet die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lebenserfahrungen ihrer Mitarbeitenden und fördert deren Vielfalt. Gleichbehandlung geniesst höchste Priorität.