Infirmier-ère référent-e 80-90 %
Key information
- Publication date:21 March 2025
- Workload:80 – 90%
- Contract type:Permanent position
- Place of work:Chemin du Petit-Record 5, 1040 Echallens
Le maintien des personnes atteintes dans leur santé vous intéresse ? La solidarité, la bienveillance et la confiance sont ds valeurs qui vous sont chères ? Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
Afin de compléter leurs équipes, le CMS d'Echallens recherche un-e
RATTACHEMENT/LIEU
CMS d'Echallens : Chemin du Petit-Record 5, 1040 Echallens
MISSION
- Effectuer des soins infirmiers et soins de base au domicile de personnes présentant un état de dépendance physique, psychique ou un handicap.
- Assurer les remplacements des infirmiers-ères référents-es de situation client.
- Intégrer dans sa pratique les concepts de promotion et de prévention de la santé.
- Mettre en oeuvre les projets de soin des clients, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire du CMS et le réseau.
- Assurer le rôle de responsable de situation en effectuant des analyses cliniques et en réalisant et déléguant des prestations de qualité
PROFIL
- Bachelor of Science HES-SO en Soins infirmiers ou titre jugé équivalent (Reconnaissance Croix-Rouge pour les diplômes étrangers)
- Permis de conduire (obligatoire)
- Bonne connaissance des outils informatiques usuels et de la langue française
- Intérêt pour le domaine des soins à domicile et le travail d'équipe
- Aptitude à travailler de manière autonome et à faire face aux situations complexes
- Excellente analyse clinique et capacité à négocier
NOUS OFFRONS
- Un travail varié, riche en contacts, faisant appel à des qualités humaines et techniques
- Un accompagnement et encadrement personnalisé
- Un travail dans une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée
- De la formation continue encourageant le développement de compétences
- Des conditions de travail et de rémunération équitables selon la Convention Collective de Travail (CCT) dans le secteur sanitaire parapublic vaudois
- Une politique équitable homme-femme (FAIR-ON PAY)
RENSEIGNEMENTS
Service des ressources humaines : 021 651 71 00
Merci de fournir un dosssier de candidature contenant au minimum : CV, diplômes et certificats de travail
ENTREE EN FONCTION
Le 1er mai 2025
DÉLAI DE POSTULATION
Le 4 avril 2025
Deux extraits du casier judiciaire seront demandés ultérieurement.