Sachbearbeiter:in Vermietungen (40 %)
Gemeinde Köniz
Publication date:
01 April 2025Workload:
40%Contract type:
Permanent position- Place of work:Köniz
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Job summary
Join our team as a Sachbearbeiter:in Vermietungen (40%)! Enjoy a supportive work environment with great benefits.
Tasks
- Handle administrative tasks for renting school and sports facilities.
- Process and approve room bookings for school and sports events.
- Collaborate with caretakers and users for smooth operations.
Skills
- Completed commercial training; experience in public administration preferred.
- Strong communication and teamwork skills are essential.
- Proficient in IT and familiar with sports and school-related topics.
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Sachbearbeiter:in Vermietungen (40 %)
- Sie übernehmen die administrativen Arbeiten der Vermietungen von Schul- und Sportraum durch Dritte
- Sie bearbeiten und erteilen Bewilligungen von Räumen der Schul- und Sportanlagen
- Sie stellen Rechnungen für die Vermietungen aus
- Sie pflegen Kontakte und arbeiten eng mit der Hauswartschaft sowie den Nutzern der Schul- und Sportanlagen zusammen
- Sie helfen mit bei der Organisation und Durchführung von Anlässen (Sportlerehrungen)
- Sie unterstützen den Leiter der Fachstelle Anlagen und Sport im administrativen Bereich und erteilen telefonische Auskünfte
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Sie bringen idealerweise Erfahrung in einer ähnlichen Position mit und haben bereits auf einer öffentlichen Verwaltung gearbeitet
- Sie sind eine selbständige Persönlichkeit und arbeiten sorgfältig, sind kommunikativ, teamfähig, motiviert und loyal
- Gute IT-Kenntnisse setzen wir voraus
- Sie sind Sportaffin und Themen in Zusammenhang mit Schulen sind ihnen nicht fremd
- Sie kennen sich eventuell bereits mit den Vereinsaktivitäten im Raum Köniz aus
- Sie arbeiten idealerweise an 4 Halbtagen
- Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice
- Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage und die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu nehmen
- Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.
