Internship - Full Stack Engineer (6 months)
Publication date:
15 April 2025Workload:
100%- Place of work:Geneva
- Salary estimate from jobup.ch:Log in, to see estimate from jobup.ch
Job summary
Join Lombard Odier, a global asset manager focused on sustainable investments. Enjoy a collaborative work environment and numerous growth opportunities.
Tasks
- Develop modules for the Data Office web portal to enhance user autonomy.
- Assist in migrating legacy Java JBoss EAP components to modern solutions.
- Help establish a data product marketplace for streamlined access.
Skills
- Seeking candidates with a Bachelor's or Master's degree and a passion for tech.
- Proficiency in Angular and JavaScript for front-end development.
- Experience with NodeJS and NestJS for scalable back-end solutions.
Is this helpful?
Wer sich für eine Karriere bei Lombard Odier entscheidet, ist für einen renommierten, globalen Vermögensverwalter und Asset Manager tätig, der sich auf nachhaltige Investitionen fokussiert. Wir sind eine unabhängige und innovative Bank erster Wahl für private und institutionelle Kunden. Unsere Gruppe ist eine der bestkapitalisierten weltweit. Wir verwalten rund CHF 300 Milliarden und sind auf vier Kontinenten von über 25 Niederlassungen aus tätig.
Mit unserer über 225-jährigen Geschichte sind wir ein Investmenthaus mit umfassendem Angebot an diskretionärer und beratender Portfolioverwaltung sowie Finanzdienstleistungen. Unsere hochmoderne Technologie-Plattform vermarkten wir auch erfolgreich an andere Finanzinstitute. Über Lombard Odier Investment Managers bieten wir Vermögensverwaltungsdienstleistungen und Anlagestrategien an.
"Rethink Everything" ist unsere Philosophie – sie steht im Zentrum unseres Handelns. Wir sind durch mehr als 40 Finanzkrisen stärker geworden, indem wir die Welt um uns herum ständig neu gedacht haben. So bieten wir unseren Kundinnen und Kunden stets neue Anlageperspektiven.
Internship - Full Stack Engineer (6 months)
You will be part the Analytics & AI Platform team within the Technology and Operations Unit and Data Office section based in Geneva. The members of this team ensure provides all Lombard Odier analytics users with a platform for autonomous access to their data products. This portal also hosts some AI based solution to empower employees and a playground for experimenting with and raising awareness of AI.
You will learn from senior peers and contribute to ambitious Data projects.
YOUR ROLE
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Contribute to the development of the Data Office web portal modules, always with the aim of making users autonomous in the management of their data products.
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Contribute to the migration of a legacy Java JBoss EAP component
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Contribute to the establishment of a data product marketplace
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Implement the design system and ensure code quality
YOUR PROFILE
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Bachelor’s and master’s degrees welcomed
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Strong interest in front-end development and responsive web design, using Angular and JavaScript
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Strong interest in scalable back-end development, using NodeJS / NestJS
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Knowledge in database handling will be appreciated
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Interest in the data domain
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Collaborative team player with the ability to work independently
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Ability to take ownership of tasks from the beginning through to conclusion
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Meticulous, proactive, and able to multitask
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Fluent in French and English
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Resident in Switzerland or willing to relocate to Switzerland.
TECHNICAL ENVIRONMENT
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Front-End: Angular (v17), storybook
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Back-End: NodeJS (NestJS), Java
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Databases: SQL, Oracle
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DevOps tools: Kubernetes (OpenShift), Jenkins, Azure DevOps
Fünf Werte definieren die DNA unseres Hauses. Exzellenz motiviert uns, die Besten unseres Gebiets zu sein, und Innovation ermöglicht unseren Fortschritt. Respekt ist das Fundament unserer Interaktionen, und Integrität leitet unser Handeln. Gemeinsam sind wir One Team, das sich mit leidenschaftlichem Engagement in den Dienst unserer Kundinnen und Kunden stellt.
Wir fördern eine inklusive und integrative Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind fest in unserem Unternehmensleitbild ‘La Maison’ verankert und wir sind bestrebt, dass unsere Mitarbeitenden sowohl ihre beruflichen als auch ihre persönlichen Ziele verwirklichen können. Wir fördern interne Karrierewege durch individualisierte und kompetenzbasierte Trainingsangebote. Wir sind fest davon überzeugt, dass der Aufbau vielfältiger Teams zu unserem nachhaltigen Erfolg beiträgt und daher Fundament unserer Unternehmensstrategie ist.
Es ist eine tolle Gelegenheit, um Teil des Teams zu werden. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.