Analyste développeur.se Data Intelligence

• Conception, développement, test et déploiement des applications DI du domaine sous responsabilité (environnements analytiques, tableaux de bord, rapports opérationnels, interfaces de données etc.)
• Prise en charge des demandes d’évolutions des applications DI du domaine sous responsabilité
• Prise en charge des incidents des applications DI du domaine sous responsabilité
• Le/la candidat.e développera des flux de données, des moteurs et de datamarts sur Oracle, sur un ELT développé maison, sur ligne de commande. La montée en compétences à réaliser n’est pas à sous-estimer.
• Il y a une partie de création de rapports opérationnels sur oracle (OBIEE), de dashboarding sur Tableau et d’analyse de données ; cette partie représenterait un 15% du travail
• Le/la candidat.e travaillera sur des projets de salle de marchés, avec contact direct avec les cheffes de projet et les collaboratrices du métier
• Les projets sont autant des nouveaux projets comme des projets suite de 2024
• Le/la candidat.e devra réaliser des tâches de résolution d’incidents de production, ainsi que des tâches courtes d’évolution

Exigences :

• Le/la candidat.e doit déjà résider en Suisse, et sur le canton de Vaud. Les candidats qui projettent s’installer en Suisse ne sont pas retenus.
• Au minimum 2/3 ans d'expérience dans un poste équivalent.
• Bonnes connaissances des concepts de Business Intelligence.
• Bonne maitrise du langage SQL et du SGBD Oracle.
• Français courant et bonne maîtrise de l’anglais

• Le/la candidat.e doit être flexible, savoir travailler avec des tâches en parallèle. Toutes les soft skills proposées dans le descriptif ci-dessous ont importantes :
  • Grande capacité d'analyse et de conceptualisation.
  • Grande capacité à résoudre les problèmes.
  • Capacité à aider les utilisateurs à clarifier leurs besoins et à les décrire avec précision.
  • Capacité à faire une estimation détaillée de la charge d'un projet.
  • Bonne expression orale
  • Aisance relationnelle et esprit d'équipe
  • Autonomie
  • Rigueur et précision
  • Sens des responsabilités
  • Orientation client

Vos qualités personnelles feront la différence : éthique professionnelle rigoureuse, autonomie tout en ayant un esprit d’équipe, capacités d’analyse et de synthèse, écoute, créativité, sens du service, sens de la relation client, diplomatie, engagement...

Chez CROSS, tout autant que votre CV et l’expérience que vous saurez mettre en avant, nous serons séduits par votre personnalité, la place que vous accordez aux relations humaines dans le travail et votre désir d’implication au sein de l’entreprise.

Pour résumer, vous l’aurez compris, si vos compétences, votre désir de grandir à nos côtés et votre personnalité correspondent à notre projet d’entreprise, alors il y a de grandes chances que nous fassions route ensemble ! Donc, n’hésitez pas, venez nous rejoindre : https://cross-systems.ch/innovative-people