HR Legal Specialist
Emmi Schweiz AG
Key information
- Publication date:21 February 2025
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Language:German (Basic knowledge)
- Place of work:Luzern
Arbeitsrecht ist deine Stärke und du willst HR-Prozesse nicht nur rechtssicher, sondern auch praxisnah gestalten? Du suchst eine Rolle mit echter Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als HR Legal Specialist bist du die zentrale Ansprechperson für arbeitsrechtliche und Compliance-Themen im HR Bereich. Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, baust ein starkes internes Netzwerk auf und gestaltest Lösungen, die sowohl rechtlich als auch operativ überzeugen.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Als HR Legal Specialist bist du die zentrale Ansprechperson für arbeitsrechtliche und Compliance-Themen im HR Bereich. Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, baust ein starkes internes Netzwerk auf und gestaltest Lösungen, die sowohl rechtlich als auch operativ überzeugen.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
80-100%
Referenznummer 18571
Das kannst du bewirken
- Verantwortung für die Entwicklung, Implementierung und Einhaltung von HR-Reglementen.
- Beratung in sämtlichen arbeitsrechtlichen Fragestellungen für HR, Führungskräfte und Mitarbeitende.
- Sicherstellung des Datenschutzes sowie Sensibilisierung und Schulung von HR, Führungskräften und Mitarbeitenden.
- Förderung des Know-how-Transfers innerhalb von HR, einschliesslich Aufbau einer internen Austausch-Plattform.
- HR-Bindeglied zur Personalkommission und aktive Schnittstellenfunktion.
Weshalb dir das gelingt
- Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht (OR, ArG, DSG, GIG) und Sozialversicherungsrecht, ergänzt mit juristischem Verständnis und entsprechender Weiterbildung.
- Freude und Interesse an Menschen und Organisationen, sowie Kenntnisse der HR-Prozesse (HR Lifecycle) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
- Kommunikationsstärke auf allen Hierarchiestufen, stilsichere schriftliche Ausdrucksfähigkeit und die Fähigkeit, rechtliche Risiken zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln.
- Strategisches und analytisches Denken, konzeptionelle Fähigkeiten und Projektmanagementkompetenzen.
- Hohe Sozialkompetenz, Dienstleistungsorientierung und Networking-Fähigkeiten (intern und extern) sowie Faszination für ein Produktionsumfeld mit hoher Diversität und Heterogenität.
Darauf kannst du dich freuen
- Mit massgeschneiderten Entwicklungsplänen fördern wir gezielt deine individuellen Fähigkeiten und unterstützen dein langfristiges Wachstum – ein zentraler Bestandteil unserer Nachhaltigkeitsstrategie.
- Geniesse sechs Wochen Ferien pro Jahr. Ab dem 46. Lebensjahr steigert sich dein Urlaubsanspruch schrittweise auf bis zu sieben Wochen.
- Profitiere von bis zu 20 % Rabatt auf Emmi-Produkte, attraktiven Freizeit- und Reisevergünstigungen, Sonderangeboten bei Top-Marken sowie Flottenrabatten beim Autokauf.
- Bei uns kannst du bis zu 40% deiner Arbeitszeit (bei einer 100%-Stelle) flexibel im Home Office verbringen, wobei wir dich als Arbeitgeberin bei der technischen Ausrüstung für dein Home Office unterstützen.
Mache den nächsten Schritt!
Wir freuen uns auf deine Online Bewerbung.
Hast du Fragen? Severine beantwortet dir diese gerne.
Severine Hurni
Head Employer Branding & Talent Acquisition
+41 58 227 19 78
Willkommen in der Emmi Welt
Wir sind Emmi - 9'000 Mitarbeitende in 14 Ländern, die sich täglich mit ganzem Herzen und viel Know-How dafür einsetzen das Naturprodukt Milch zu einzigartigen Lebensmitteln zu veredeln.
Mit unserer positiven und wertschätzenden Du-Kultur schaffen wir Raum für Kreativität, Innovation und Erfolgserlebnisse.
Lass uns gemeinsam Emmi Geschichte schreiben.
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Emmi Schweiz AG
