Werkstudent*in HR Solutions · 40% – 60%
Migros-Genossenschafts-Bund
Publication date:
01 March 2025Workload:
40 – 60%- Place of work:Zürich
Job summary
Join our HR IT team at Migros for a supportive role! Gain valuable experience in a dynamic environment.
Tasks
- Assist in supplier management and contract renewals.
- Organize events and cross-team workshops.
- Support team leaders in HR management, especially onboarding.
Skills
- Student in Business Informatics or Business Administration.
- Experience with agile methodologies like SAFe.
- Fluent in German, basic English, and French is a plus.
Summary from the original job ad
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Du bist interessiert, eine unterstützende Rolle im Betrieb unserer HR IT für die Migros Gruppe einzunehmen? Du organisierst gerne und schätzt den Kontakt mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen? Dann sammle wertvolle Berufserfahrung in unserem HR IT Solution Team und bringe dich in unser motiviertes Team mit ein!
Was du bewegst
- Mitverantwortung am Lieferantenmanagement inkl. Vertragsverlängerungen
- Organisation von Events und teamübergreifenden Workshops
- Unterstützung der Teamleiter im Personalmanagement, z.B. beim Onboarding neuer MA
- Ad-hoc Unterstützung von IT-Applikationsmanager*innen
Was du mitbringst
- Student*in (Uni/FH/HF) · in Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft
- Erste Erfahrungen · mit agilen Vorgehensweisen (z.B. SAFe) von Vorteil
- Deutsch (fliessend), Englisch (Grundkenntnisse), Französisch (von Vorteil) ·
- Erfahrung in der Arbeit mit MS-Office Produkten und Jira/Confluence
- Selbständige Arbeitsweise mit dem Wunsch sich proaktiv und verantwortungsvoll einzubringen
- Interesse an IT und HR Prozessen sowie offene und flexible Persönlichkeit
Was wir dir bieten
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell · Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
- Faire Löhne · Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert
- Gezielte Förderung · Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen
- Eigenverantwortung & Freiraum · Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
- Sozialleistungen · Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
- Klubschule Migros · Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule
Bewerbung & Kontakt
Lisa Weissenböck
Talent Acquisition Partner
