Head of Human Resources Group (m/w/x)
Publication date:
14 March 2025Workload:
100%Contract type:
Permanent position- Place of work:Kaiseraugst
Die ROTZINGER AG ist ein international tätiges Unternehmen. An unserem Standort in Kaiseraugst produzieren und vertreiben wir komplette Speichersysteme und Förderanlagen für die ständig wachsenden Anforderungen der Lebensmittel- und Pharmaindustrie. Mit unseren Schwestergesellschaften TRANSVER AG in Altendorf, DEMAUREX SA in Vufflens, HANSELLA GmbH in Viersen (DE), MF-hamburg GmbH (DE), ROTZINGER Pharmapack in Waiblingen (DE) sowie Packfeeder in Barcelona (ES) ergänzen wir unsere Produktpalette.
So schaffen Sie Mehrwert:
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Als Head of Human Resources agieren Sie als Ansprechpartner gegenüber der Geschäftsleitung, den Linienvorgesetzten und verantworten die Zufriedenheit und Förderung der Mitarbeiter innerhalb der Rotzinger Group
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Erarbeiten einer Gruppen HR Strategie zusammen mit dem Team
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Sie berichten dem CEO, führen das Team der HR-Mitarbeitenden und setzen sich für eine übergreifende Umsetzung der HR-Strategie ein
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Sie leiten HR-Projekte, sind verantwortlich für den reibungslosen Ablauf der gesamten Schweizer Personaladministration und stellen die Unterstützung des Managements und der Linienverantwortlichen in sämtlichen Personalangelegenheiten sicher
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Organisation der internationalen HR Days
Fachlich benötigen Sie für eine optimale Erfüllung der Aufgaben:
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Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Betriebswirtschaft oder eine gleichwertige Ausbildung mit Schwerpunkt HR
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Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld und Führungserfahrung im HR-Bereich
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Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse, Französisch wünschenswert
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Aufgrund der diversen Standorte sollten Sie eine kleine Reisebereitschaft mitbringen
Unser Angebot:
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Ein internationales Arbeitsumfeld
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Flottenrabatt
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Jubiläums- und Dienstaltersgeschenk
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Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung
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25 Tage Ferien bis zum 49. Lebensjahr, danach 28 Tage und ab 60 Jahre, 30 Tage
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Kostenlose Parkplätze
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Nahe ÖV-Anbindungen
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Gewinnbeteiligung