Human Resources Administrator (m/w)

Einleitung

Personalverantwortliche und Administration (m/w/d) 50%
nach Vereinbarung

Unsere Mitarbeitenden suchen nach Vereinbarung eine engagierte Verantwortliche für den administrativen HR- und Finanz-Bereich, inkl. Payroll (m/w/d) 40-50%

Responsabile HR e amministrazione (m/w/d) 50%

Per data da convenire siamo alla ricerca di un/a responsabile amministrativa HR e contabilità (m/w/d) 40-50%

Du bringst mit: / Il tuo profilo:

• Erfahrung im HR und oder Hotelfinanz-Bereich, inkl. Mirus und Microsoft Office Anwendung
• Deiner spürbaren Freude am Beruf und der Branche
• Deiner Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Deiner Teamfähigkei - denn wir arbeiten gerne gemeinsam an unseren Erfolgen
• Deiner pflichtbewussten und belastbaren Wesensart
• Deiner Flexibilität, welche die Mobilität mit eigenem Auto voraussetzt
• Sehr guten Deutsch- und Italienischkenntnissen - wir unterhalten uns gerne miteinander

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• Esperienza nella gestione di risorse umane e/o contabilità
• Ottime conoscenze di Mirus e del pacchetto Microsoft Office
• Passione e entusiasmo per il lavoro
• Ottime doti di pianificazione e organizzazione
• Predisposizione al lavoro di squadra
• Affidabilità e determinazione
• Flessibilità
• Conoscenze della lingua italiana e tedesca (scritta e parlata)

Zu deinen Aufgaben gehören: / I tuoi compiti:

• Du erledigst die gesamte Administration im Mitarbeitendenbereich
• Du arbeitest mit dem Lohnprogramm Mirus und erledigst den Payroll
• Zusammen mit dem Direktor bist du für die Produktivität sowie Budgetierung zuständig
• Du pflegst einen guten Kontakt zu den Tessiner Behörden
• Du bist die Informationsdrehscheibe für unsere Mitarbeitenden und kümmerst dich gut um sie
• Du bist mitverantwortlich für die Finanzbuchhaltung und den Monatsabschluss
• Du tauschst dich zur Kontrolle und Weiterentwicklung regelmässig mit der HR/FIBU-Leitung der Aargauhotels aus
• Bei Interesse kann diese Stelle mit einer 50% Receptionaufgabe auf 100% aufgestockt werden

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• Ti occupi di tutta l'amministrazione del personale
• Gestisci il programma Mirus e prepari i Payroll mensili
• In collaborazione con il Direttore sei responsabile per la produtività e il budgeting
• Mantieni ottimi contatti con tutte le autorità del territorio
• Sei il punto di riferimento per i nostri collaboratori e ti occupi attivamente di loro
• Sei corresponsabile per la gestione contabile e per le chiusure mensili
• Ti interfacci regolarmente con la Direzione HR / FIBU centrale di Aargauhotels per il monitoraggio e lo sviluppo
• Se hai interesse, la percentuale di impiego può anche essere aumentata ricoprendo un ruolo al 50% alla reception

Dich erwartet: / Cosa ti offriamo:

• Einem Neustart im Hotel Bellavista (Teilrenovation bis zum Saisonbeginn)
• 25% Mitarbeitendenrabatt in allen Partnerbetrieben der Aargauhotels
• Faire Löhne und interessante Zusammenarbeit mit anderen Betrieben der Hotelgruppe
• Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
• Ein eingespieltes Team mit einem neuen Direktor
• Diverse Gutscheine, welche in den Partnerbetrieben eingelöst werden können
• Wunderschöne Location über dem See
• Verpflegung, Unterkunft und Parkplatz möglich

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• Un nuovo inizio all'Hotel Bellavista ( ristrotturazione )
• Sconto collaboratori del 25% in tutti gli hotel partner di Aargauhotels
• Salario equo e possibilità di collaborazioni con gli altri Hotels del gruppo
• Possibilità di formazione continua con contributi finanziari
• Un gruppo di lavoro consolidato con un nuovo Direttore
• Diversi buoni da utilizzare presso i nostri Partnerhotels
• Un posto di lavoro ben organizzato e in una splendida posizione sopra il lago Maggiore
• Possibilità di vitto, alloggio e posteggio