Collaborateur-trice administratif-ve « Services internes » 80-100%
Publication date:
03 March 2025Workload:
80 – 100%- Place of work:Granges-Paccot, CH
Job summary
Join our team as an Administrative Collaborator in Granges-Paccot. Enjoy a dynamic workplace with growth opportunities and work-life balance.
Tasks
- Manage HR administrative tasks, including employee lifecycle and social insurance.
- Contribute to the development of HR processes and procedures.
- Support finance and internal services leaders with various tasks.
Skills
- CFC in commerce, HR manager certificate, and 3+ years of HR experience.
- Strong oral and written French skills are essential.
- Basic accounting skills are a plus.
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Collaborateur-trice administratif-ve « Services internes »
Taux d'activité:
80-100%
Lieu / District:
Granges-Paccot, CH, Sarine, CH
Délai de postulation:
31.03.2025
Date d'entrée en fonction:
01.04.2025 ou à convenir
Type de contrat:
CDI
Service:
Centre de Perfectionnement Interprofessionnel
Taux d'activité
80-100%
Qui sommes-nous?
Le CPI dispense plus de 250 formations continues à des fins professionnelles dans toute la suisse romande. Notre centre compte aussi 4 mesures du marché du travail accueillant les demandeurs d’emploi. Ainsi qu’une entreprise de pratique commerciale active dans les mesures de réinsertion professionnelle. (www.cpi.ch)
Pourquoi nous rejoindre ?
Le CPI fonctionne selon une dynamique entrepreneuriale tout en fonctionnant selon les règles L’Etat-employeur qui encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée. Pour en savoir plus, suivez ce lien .
Vos missions
- Assurer la gestion administrative des ressources humaines (cycle de vie des collaborateurs, assurances sociales, getsion du temps etc.)
- Participer à la création et à l’évolution des processus et procédures RH
- Soutenir la responsable finances, la Directrice et le / la responsable des services internes dans diverses tâches administratives
- Assurer des tâches administratives en lien avec les projets et la gestion des infrastructures
Profil souhaité
- CFC employé-e de commerce
- Certificat fédéral de gestionnaire RH
- Minimum 3 ans d’expérience dans le domaine de la gestion RH
- Compétences de base en comptabilité, un atout
- Excellente maîtrise orale et écrite du français
- Connaissance de l’allemand un atout
Coordonnées des personnes de contact
Eveline Branders, Directrice, E-Mail schreiben, T +41 26 305 27 60
Date de publication:
3 mars 2025
N° de référence:
8768
