Recruiter:in / Researcher:in 60-80% (m/w)
Key information
- Publication date:01 April 2025
- Workload:60 – 80%
- Contract type:Permanent position
- Place of work:St. Gallen
Wir sind ein führendes Executive-Search-Unternehmen in der Ostschweiz und bringen Unternehmen mit Top-Talenten zusammen. Unsere spezialisierten Consultants verstehen die Dynamik verschiedener Branchen und setzen auf innovative Suchstrategien, um Führungspersönlichkeiten und Fachspezialist:innen für anspruchsvolle Positionen zu gewinnen. Mit tiefgehender Marktkenntnis und einem feinen Gespür für Menschen gestalten wir erfolgreiche Verbindungen zwischen Unternehmen und Kandidat:innen.
Zur Verstärkung unseres Executive Search-Teams suchen wir kompetente und tatkräftige Unterstützung im Bereich
Active Sourcing/Research 60-80% (m/w).
Deine Mission: Menschen finden, die (noch) nicht suchen.
Du hast ein gutes Gespür für Menschen, bist neugierig, digital unterwegs und gehst gerne Dingen auf den Grund? Dann wird dir diese Rolle gefallen:
Was du bei uns machst:
- Du durchleuchtest Märkte und Unternehmen, in denen spannende Fach- und Führungspersönlichkeiten arbeiten.
- Du entwickelst clevere Suchstrategien und nutzt alles, was Web, soziale Medien & KI-Tools hergeben.
- Du nimmst diskret, empathisch und zielgerichtet Kontakt auf - und weckst Interesse an einer neuen Herausforderung.
- Du führst smarte Kurzinterviews am Telefon und gibst den Consultants wertvolle Insights.
- Du bist im engen Austausch mit unserem Team und gestaltest Suchprozesse aktiv mit.
Was du mitbringen solltest:
- Eine solide Ausbildung - und vor allem Lust, dich in neue Branchen und Themen reinzudenken.
- Erste Erfahrung im Research ist ein Plus, aber kein Muss.
- Du bist online zuhause: LinkedIn, XING, Google, Datenbanken? Alles kein Neuland für dich.
- Du liebst es zu recherchieren, zu kombinieren und das Puzzle Stück für Stück zu lösen.
- Kommunikation liegt dir: Du überzeugst durch Fingerspitzengefühl, Klarheit und Authentizität.
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert - und bleibst auch dran, wenn's knifflig wird.
Was dich bei uns erwartet:
- Eine zentrale Rolle im Executive Search - mit viel Gestaltungsspielraum.
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit für ein Teilzeitpensum.
- Ein kleines, kollegiales Team mit viel Erfahrung und Leidenschaft für das, was wir tun.
- Und ja: manchmal klingelt das Telefon auch ausserhalb der üblichen Bürozeiten. Dafür ist dein Alltag alles andere als 08/15.
Bereit, mit uns auf Spurensuche zu gehen und die richtigen Menschen zum richtigen Zeitpunkt zu finden? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht!
Referenz - 3854
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PMS SCHÖNENBERGER AG