Key Account Manager Foodservice (a.G., 100%)
Publication date:
13 March 2025Workload:
100%Contract type:
Permanent position- Place of work:Küssnacht am Rigi
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Job summary
Join Lactalis, the global leader in dairy processing with 85,500 employees. Exciting career opportunities await in a supportive environment.
Tasks
- Manage key accounts in hospitality, gastronomy, and social sectors.
- Drive customer projects and build strategic partnerships.
- Conduct market analysis to refine sales strategies and report progress.
Skills
- Require a higher vocational education or degree in business or food technology.
- Strong analytical skills for market observation and strategy.
- Excellent communication and relationship-building abilities.
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85.500 MITARBEITENDE | 94 LÄNDER | DIE WELTWEITE NR. 1 IN DER MILCHVERARBEITUNG
Key Account Manager Foodservice (a.G., 100%)
Arbeitsort: Küssnacht am Rigi
Unsere Marken von Lactalis Suisse SA - BAER, Galbani, Leerdammer, Président und Salakis - stehen für Qualität, Geschmack und Verlässlichkeit. Wir produzieren in der Schweiz und sind Teil der französischen Lactalis Gruppe, dem Weltmarktführer für Milchprodukte und Käse.
Was uns wichtig ist: respektvoller Umgang, Offenheit gegenüber neuen Perspektiven und Vertrauen in die Eigenverantwortung jedes Einzelnen. Unsere Zusammenarbeit orientiert sich an klaren Werten: Ambition & Engagement with Simplicity. Diese Haltung prägt, wie wir denken, entscheiden und handeln.
Im Marketing und Sales arbeiten rund 40 Kolleginnen und Kollegen eng zusammen. Die Wege sind kurz, die Zusammenarbeit pragmatisch und kollegial. Dein Team ist multikulturell und freut sich auf Verstärkung, die Lust hat, etwas aufzubauen.
Aufgrund einer bevorstehenden Pensionierung und der Neuausrichtung unseres Foodservice-Bereichs suchen wir eine Persönlichkeit mit Leidenschaft für Verkauf, Food und unternehmerisches Gestalten als Key Account Manager Foodservice (a.G., 100%).
Hier entsteht etwas Neues und du bist von Anfang an mit dabei
- In dieser neu geschaffenen Rolle hinterlässt du deinen Fussabdruck und bringst unsere Genussmarken dorthin, wo Menschen gemeinsam essen: In Hotels, Restaurants, Spitälern und Heimen
- Dein Gespür für Kundenbedürfnisse, dein Netzwerk im Schweizer Foodservice, von Kettengastronomie und Hotellerie bis zu Spitälern und Heimen, sowie dein strategischer Blick auf Marktpotenziale machen den Unterschied. Du baust neue Partnerschaften auf, entwickelst sie weiter und prägst mit, wie unsere Produkte im Markt positioniert und genutzt werden
Was dich erwartet
- Den besten Mix aus Arbeiten in einem traditionsreichen Schweizer Betrieb, eingebettet in einem internationalen Umfeld eines Familien-Unternehmens mit genussvollen Marken mit höchstem Bekanntheitsgrad
- Du schaffst die Grundlage dafür, dass wir neue Kunden gewinnen, bestehende Beziehungen stärken, unsere Marken sichtbar bleiben und unser Sortiment gezielt weiterentwickeln. Dein Alltag ist vielseitig, herausfordernd und ganz nah an den Kunden
- Neue Kunden gewinnen
Du entwickelst neue Partnerschaften, erkennst Potenziale und bringst strategisch passende Kunden an Bord. Damit erschliesst du neue Umsatzfelder und trägst direkt zum Wachstum unserer Marken im Schweizer Foodservice bei. - Partnerschaften weiterentwickeln
Bestehende und neue Key Accounts im Bereich Kettengastronomie, Hotellerie und Gemeinschaftsverpflegung betreust du professionell und mit dem Blick fürs Wesentliche. Du stärkst mit deiner Arbeit unsere Marktposition in zentralen Segmenten und sorgst dafür, dass unsere Marken auf den Speiseplänen präsent bleiben.
- Projekte vorantreiben
Dein Gespür für Kundenbedürfnisse und dein Verständnis für interne Abläufe helfen dir, bereichsübergreifende Projekte vom ersten Gespräch bis zur erfolgreichen Umsetzung zu führen. Du arbeitest dabei eng mit Marketing, Supply Chain und Demand Planning zusammen und bringst Kundensicht direkt in die Unternehmensprozesse ein.
- Trends in Taten übersetzen
Bestehende und neue Key Accounts im Bereich Kettengastronomie, Hotellerie und Gemeinschaftsverpflegung betreust du professionell und mit dem Blick fürs Wesentliche. Du stärkst mit deiner Arbeit unsere Marktposition in zentralen Segmenten und sorgst dafür, dass unsere Marken auf den Speiseplänen präsent bleiben.
- Erfolge sichtbar machen
Du bringst dich in interdisziplinäre Projekte ein, entwickelst neue Produktkonzepte mit und präsentierst Erfolge direkt ans Management. Deine Arbeit hat Einfluss auf Entscheidungen, die unsere Zukunft mitgestalten.
Mit diesen Erfahrungen wirst du in der Rolle erfolgreich
- Du hast eine höhere Ausbildung im Bereich Hotellerie, Lebensmitteltechnologie oder Betriebsökonomie und verfügst über ein solides Verständnis für betriebsökonomische Zusammenhänge
- Deine Erfahrung im Key Account Management, idealerweise drei Jahre oder mehr, hilft dir, komplexe Verkaufsprozesse souverän zu steuern und Kundenbeziehungen strategisch weiterzuentwickeln
- Ein gewachsenes Netzwerk im Schweizer Foodservice-Markt setzen wir voraus. Es ermöglicht dir einen schnellen Einstieg und direkten Zugang zu den relevanten Ansprechpartner:innen
- Du arbeitest gern mit Zahlen, erstellst Marktanalysen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Deine Analysen schaffen Klarheit und liefern eine solide Grundlage für Entscheidungen
- In Deutsch bist du verhandlungssicher, in Italienisch mündlich gewandt, weil du mit Kunden und internen Stakeholdern sicher kommunizieren willst. Gute Englischkenntnisse sind notwendig, da dies die Unternehmenssprache innerhalb der Lactalis Gruppe ist
- Du bringst die Flexibilität mit, rund 40-60 % deiner Zeit unterwegs zu sein, vorwiegend in der Deutschschweiz, mit punktuellen Besuche in der Westschweiz und im Tessin
Wir leben eine offene und wertschätzende Du-Kultur und freuen uns, wenn du dich per Du bei uns bewirbst.
Wie geht es weiter?
- Deine Bewerbung:
- - übermittle uns deinen aussagekräftigen Lebenslauf über den untenstehenden Link direkt in unser System und erzähle uns
mehr über deine spezifischen Berufswünsche und deine Fähigkeiten, welche dich für die Position qualifizieren
- Unser Auswahlprozess:
- Analyse, Profilabgleich und Selektion durch den Vorgesetzten
- telefonische Abklärungen und Terminvereinbarung durch unser HR-Team
- erstes Gespräch online via Teams
- persönlicher Kennenlerntermin und fachlicher Austausch mit dem direkten Vorgesetzen und dem Team sowie einem HR-
Spezialist
- je nach Position und/oder auf Wunsch, vereinbaren wir ein Probearbeiten um dir einen besseren Einblick in deinen zukünftigen
Arbeitsalltag geben zu können
- Abschluss und Onboarding:
- - wenn gewünscht, vereinbaren eine letzte Frage & Antwort Session, um noch offene Punkte zu klären
- bei gegenseitigem Interesse legen wir dir unser Angebot dar und du triffst deine Entscheidung
- dann folgt die Vertragsunterzeichnung
- die Einarbeitung erfolgt jeweils nach einem individuellen Plan und folgt einem strukturierten Prozess
Wir freuen uns, dich kennen zu lernen. Bewirb dich noch heute!
Für diese Position akzeptieren wir nur Direktbewerbungen und keine Dossiers von Personaldienstleistern.
BAER AG – Lactalis Suisse SA - Sandro De Pellegrin - HR Director CH & AT
Tel. +41 41 854 04 14 - Bahnhofstrasse 67 - 6403 Küssnacht am Rigi
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