Médecin agréé-e pour l'Unité hospitalière de l'âge avancé de Prangins

Médecins

Médecin agréé-e pour l'Unité hospitalière de l'âge avancé de Prangins

Le Département de psychiatrie recherche un-e Médecin Agréé-e, à 20%, pour le Service universitaire de psychiatrie de l'âge avancé (SUPAA), au sein de l'Unité hospitalière de l'Hôpital de Prangins, pour le 1er juin 2025.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Département de psychiatrie est composé de 12 services s'adressant aux trois âges de la vie. Il regroupe les secteurs psychiatriques Centre, Ouest et Nord du canton. Sa mission consiste en la prise en charge globale et multidisciplinaire de l'enfant, de l'adolescent, de l'adulte et de la personne âgée souffrant de troubles psychiques. Les soignants prodiguent au patient des soins aigus mais proposent également des suivis ambulatoires et des suivis dans son lieu de vie habituel.

Dirigé par le Professeur Armin von Gunten, le SUPAA est un service spécialisé qui a pour mission de garantir les soins, l'enseignement et la recherche dans le domaine de la psychiatrie du sujet âgé. Le service est présent dans les secteurs Centre (Lausanne et Prilly), Nord (Yverdon-les-Bains) et Ouest (Prangins).

Mission

• Vous assumez les soins médicaux DIRECTS (en présence) des patients qui vous sont confiés à la demande des médecins hospitaliers et suivant les règles de la profession et les procédures internes garantissant la qualité de la prise en charge
• Vous assumez les soins médicaux INDIRECTS auprès des tiers concernés en prenant en compte des observations réalisées dans le cadre des supervisions et des colloques de l’unité, du service
• Vous assumez les tâches médico-administratives relatives aux traitements dont vous avez la responsabilité.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un titre FMH de spécialiste en médecine interne générale ou titre reconnu par la Commission fédérale des professions médicales - MEBEKO)
• Vous êtes idéalement titulaire d'un doctorat en médecine
• Vous savez travailler de façon autonome et possédez un esprit d'initiative
• Pour les non-francophones, vous maîtrisez le français niveau B2 au minimum (attestation requise).

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Dr Leonardo Zullo - médecin cadre hospitalier - 079 556 22 94.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.

Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.