Introduction

Pour notre secteur Fournitures, (Ligne 2, groupe Décors) nous recherchons un Responsable de groupe (H/F) dont la mission principale sera de diriger une équipe et gérer des ressources pour fabriquer, selon les procédures en vigueur, ainsi que les procédés de production et contrôles homologués pour les articles série, ou protocoles d’essais prédéfinis pour les autres.

Responsabilités

• Livrer les quantités commandées par ses clients au niveau qualité spécifié, aux dates et aux prix cibles
• Améliorer continuellement la performance qualité, délai et sécurité de son groupe
• Attirer, développer et retenir les talents humains
• S'assurer de la bonne compréhension des besoins de ses clients et construire avec eux des relations de confiance réciproques
• S'assurer, avant et pendant la production, de la disponibilité en quantité et qualité, à long, moyen et court terme, des "5M" permettant de fabriquer, assembler et contrôler
• Protéger les employés des risques de sécurité et environnement des rejets et des émissions non contrôlées
• Organiser et développer chacun en accord avec les objectifs de l'entreprise
• Traquer et éliminer toute forme de gaspillage
• Analyser les indicateurs de performance, définir et animer les plans d'actions dans une logique d'amélioration continue
• Définir et respecter le budget annuel de fonctionnement du groupe
• Participer aux phases clés d'industrialisation et d'amélioration produits, ressources et process
• Participer activement à des projets transverses liés à la production (standards, gestion cycle de vie, etc.)

Profil

• Technicien ET ou diplôme jugé équivalent
• Expérience dans le management d'équipes de production
• Connaissances avérées de productique industrielle et bases technologiques
• Capacité à respecter la qualité, les délais et les prix cibles
• Aptitude à maintenir les ressources humaines et techniques à disposition
• Sens développé de la communication
• Leadership, engagement et proactivité

Conclusion

Nous vous offrons un environnement stimulant, d’excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre.

Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).