Nous recherchons un(e) HRBP dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe RH de notre client basé à Courtepin.

Vous jouerez un rôle clé dans le soutien des équipes (environ 500 collaborateurs répartis sur 3 sites).

Responsabilités :

Conseil et soutien aux collaborateurs pour toute question RH (hors recrutement et onboarding)

Conseiller sur toutes les questions de santé et sécurité.

Développer et mettre en œuvre des programmes de formation et de développement, accompagner les changements structurels.

Gestion de conflits, résolution de problèmes

Assurer la conformité avec les politiques RH et les réglementations légales.

Participer à des projets RH transversaux et contribuer à l'amélioration continue des processus RH.

Profil recherché :

Expérience significative en tant que HRBP en Suisse (5 ans minimum)

Français et Allemand courant

Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs priorités simultanément.

Connaissance approfondie des pratiques RH et des réglementations en vigueur.

Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement avec divers interlocuteurs.

Télétravail: oui, 2 jours