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halten sie ausschau nach einem neuen job?

perfekt, dieses innovative und in seiner sparte führende unternehmen bietet beste beratung, umfassende dienstleistungen und ein lückenloses sortiment im bereich der befestigungstechnik. mit diversen niederlassungen ist es einer der bedeutendsten verkaufspartner in der branche. für die verkaufsabteilung sucht es nun, zur ergänzung des kollegialen teams, einen kundenorientierten, interessierten und engagierten

sachbearbeiter verkaufsinnendienst mit französisch, 90-100% (m/w/d)

aufgaben

• sie erfassen und bearbeiten die aufträge vom erstkontakt bis zum angebot
• daben übernehmen sie die gesamte auftragsbearbeitung inklusive terminüberwachung
• sie beraten die kunden und sind auch mit den verkaufsberatern sowie den lieferanten in regem kontakt
• das arbeitspensum kann, je nach wunsch, 90 oder 100% betragen

anforderungen

• sie verfügen über eine ausbildung als kaufmann oder technischer kaufmann (m/w/d)
• gutes technisches verständnis sowie erfahrungen in einer ähnlichen aufgabe sind wichtig
• gute französischkenntnisse sind erfoderlich, italienisch ist von vorteil
• sap-erfahrung ist wünschenswert, jedoch keine bedingung
• beschreiben sie sich zudem als kommunikativ, selbständig und kundenorientiert?

optimal, ihr "kompetenter blick" hat sich gelohnt, herzliche gratulation zum neuen job.

es erwarten sie zudem:

• ein wertschätzendes und kollegiales arbeitsumfeld
• zeitgemässe anstellungsbedingungen
• unterstützung und förderung von weiterbildungen / übernahme von weiterbildungsverpflichtungen
• eine effiziente und innovative organisation

arbeitsort: raum amriswil

habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.

marina peter
senior-personalberaterin
weinfelderstrasse 36
8580 amriswil
071 243 20 12
E-Mail schreiben
www.progresspersonal.ch

Branche: Telekommunikation

Funktion: Verkauf

Stellenprozent: 100%

Führungsperson: Nein

Anstellungsart: Festanstellung