Deine Verantwortung

• Umfassende Beratung: Du berätst unsere Kunden in sämtlichen Fragen rund um Finanz- und Lohnbuchhaltung, Steuern und Sozialversicherungen und sorgst für massgeschneiderte Lösungen
• Koordination und Überwachung: Du koordinierst und überwachst die Abwicklung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen, MWST-Abrechnungen sowie Zwischen- und Jahresabschlüssen, um höchste Qualitätsstandards sicherzustellen
• Teamführung: Du unterstützt und coachst deine Teammitglieder in den dir anvertrauten Mandaten, förderst ihre berufliche Weiterentwicklung und stehst ihnen als fachlicher Ansprechpartner zur Seite
• Geschäftsentwicklung: Du spielst eine zentrale Rolle beim Ausbau neuer Geschäftsbeziehungen und überzeugst durch dein sicheres Auftreten und Fachkompetenz
• Projektmanagement: Du unterstützt Kunden durch die Übernahme abwechslungsreicher, temporärer Stellvertretungsmandate und trägst so zur erfolgreichen Projektabwicklung bei
• Nachhaltiges Mandatsmanagement: Du legst grossen Wert auf die nachhaltige Betreuung deiner Mandate und pflegst langanhaltende Beziehungen zu unseren Kunden
• Digitale Kompetenz: Du arbeitest sicher in digitalen Umgebungen und trägst zur fortlaufenden Digitalisierung der Treuhandprozesse bei

Deine Skills

• Fachliche Expertise: Du verfügst idealerweise über das Diplom Treuhandexperte oder einen vergleichbaren Abschluss (z.B. Bachelor in Betriebsökonomie). Alternativ verfügst du über langjährige Praxiserfahrung in Treuhand- und Lohndienstleistungen
• Kundenorientierung: Deine Kunden schätzen dein positives Auftreten und deine Fachkompetenz, du erkennst ihre Bedürfnisse und entwickelst rasch effektive Lösungen
• Verantwortungsbewusstsein: Verantwortung zu übernehmen bereitet dir Freude, und du kannst dich schnell in neue, komplexe Fragestellungen einarbeiten
• Engagement: Deine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und Engagement machen sich sowohl im Team als auch bei Kunden spürbar bemerkbar
• Digitales Know-how: Du findest dich im digitalen Arbeitsumfeld schnell zurecht und unterstützt aktiv die Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse

Benefits

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• 13. Monatsgehalt
• Coaching und Mentoring

Arbeitsort
Luzern, Sursee, Zug

Kontakt

Florent Aradini,
+41 44 385 28 62