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Un(e) chargé(e) de relations (100%)

Chambre de commerce, d'industrie et des services de Genève

Key information

Publication date:
04 July 2024
Workload:
100%
Contract type:
Permanent position
Place of work:
4, boulevard du Théâtre, 1204 Genève

La Chambre de commerce, d’industrie et des services de Genève (la « CCIG »), au service des acteurs économiques depuis sa création en 1865, est une association de droit privé. La CCIG compte à ce jour près de 2600 entreprises membres, auxquelles elle délivre des services et dont elle défend les intérêts, au sein de son réseau ou auprès des autorités publiques et politiques.

Afin de répondre à plusieurs enjeux majeurs, notamment son rayonnement et la représentativité de la voix qu’elle porte, la CCIG s’emploie à fidéliser et à assurer la croissance du nombre de ses Membres. Afin de contribuer à cet objectif stratégique, elle recrute au sein du département Communauté et services :

Profil :

Vous connaissez bien le tissu économique genevois, les acteurs institutionnels et êtes passionné(e) par les sujets liés à l’entrepreneuriat

Vous savez assurer l’alimentation d’une liste de futurs Membres de manière autonome et êtes en mesure de suggérer de nouvelles approches dans le démarchage commercial

Vous êtes au bénéfice d’une expérience professionnelle de 10 ans minimum à un poste similaire et d’excellentes qualités d’expression orale et écrite

Vous souhaitez intégrer une association dynamique et investie dans la réalisation de ses missions, qui au quotidien, au sein de ses équipes, valorise le sens de l’initiative, la collaboration, la qualité du service et l’orientation résultats

Vous faîtes preuve d’aisance relationnelle, de curiosité intellectuelle et êtes flexible sur les horaires

Missions :

Mise en œuvre de la stratégie de développement commercial du département

Conception et rédaction de documents de prospection

Préparation et organisation d’événements destinés aux nouveaux membres

Participation régulière aux événements organisés par la CCIG ou ses partenaires

Gestion administrative de la communauté de membres existants et notamment de la base de données.

Autres compétences requises :

Bonne maîtrise des outils bureautiques et numériques

Rigueur, rapidité d’exécution, discrétion

Anglais courant, autres langues, en particulier l’allemand, un atout

Valeurs et comportements attendus :

Sens de l'initiative et capacité à faire avancer les dossiers de manière autonome

Disponibilité, flexibilité et adaptabilité

Créativité et proactivité

Esprit d'équipe et collaboratif

Organisation rigoureuse et respect des délais

Résistance au stress et capacité à faire face aux imprévus

Modalités de travail :

Contrat de durée indéterminée

Taux d’activité : 100%

Entrée en fonction dès que possible

Lieu de travail : Boulevard du Théâtre, 4 Genève

Le dossier de candidature incluant une lettre de motivation, un curriculum vitae, tout certificat, attestation ou références professionnelles pertinents, devra être adressé par courrier électronique à avant le 4 août 2024.

Le dossier doit répondre intégralement aux exigences ci-dessus pour être pris en considération.