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ValJob

Human resources / Personnel services

Dans un monde en mouvement. ValJob se charge de tout pour vous.

ValJob vous aide à trouver du travail, que ce soit pour un poste en fixe ou temporaire (intérim). Nos agences sont là pour vous accompagner et optimiser vos recherches et votre placement.

ValJob rapproche, depuis plus de 20 ans, les collaborateurs et les employeurs à travers ses 11 agences en suisse : Bienne, Delémont, Electro, Fribourg, Genève, Genève Construction, Lausanne, Horeca (Hôtellerie-restauration), Neuchâtel et Sion.

Avec des offres de mission dans différents domaines d'activité, trouvez le job qu'il vous faut :

• Agroalimentaire • Banque & Finance • Conciergerie – Nettoyage • Engineering • Gros œuvre • Horlogerie • Hôtellerie • Industrie • IT • Logistique • Médical • Restauration – Catering • Second œuvre • Tertiaire • Travaux en hauteur

Retrouvez toutes nos agences et offres d’emploi sur www.valjob.ch

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246 jobs

Ville de Sion

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Réductions et avantages+6..

Public administration

Sion

501 employees

Bienvenue à Sion !


Sion, ville ancrée dans son histoire mais résolument moderne, assied son identité sur le rôle de leader qu’elle incarne à différents niveaux : capitale, ville de sciences et de recherche, ville formatrice, mais également ville culturelle où plaisir et travail se conjuguent avec aisance, Sion s’affirme comme la Capitale suisse des Alpes.


Entourée de montagnes et par une nature directement accessible, Sion revendique une chaleur et une décontraction propres au Sud qui saura vous séduire que ce soit comme lieu de vie ou pour y travailler. La ville se distingue par son dynamisme, sa convivialité, son climat ensoleillé et son riche patrimoine historique et archéologique. Autant d’atouts qui font d’elle une destination de qualité.


Avec près de 35'000 habitants, 3'500 entreprises et 35'000 emplois, Sion est la capitale politique et administrative du Valais et le moteur économique de l’Agglo Valais central. Elle promeut un modèle de développement intégrant ville et montagne et mise sur l’innovation pour valoriser sa situation dans les domaines de la santé, des énergies et des géosciences.


Ville de formation, elle abrite de nombreuses écoles supérieures, dont la plus grande antenne décentralisée de l’EPFL, la Haute Ecole d’Ingénierie et la Haute Ecole de Santé de la HES-SO Valais-Wallis ainsi que plusieurs instituts de recherche de l’Université de Genève et de Lausanne. Elle est très bien desservie par la route et le rail et dispose d’un aéroport international.


Travailler à la Ville de Sion

La Ville de Sion emploie plus de 900 personnes réparties sur l'ensemble de la commune. Chaque jour, ce sont plus de 70 métiers différents qui sont pratiqués et permettent ainsi de rendre le cadre de vie des Sédunois-es, des hôtes de passage ou des touristes aussi attractif et apprécié.

La Ville de Sion dispose d'une grande richesse : ses collaboratrices et ses collaborateurs. Sous l'autorité du Conseil municipal, le service des Ressources humaines garantit un cadre de travail favorable pour que chacune et chacun puisse développer ses compétences afin d'assurer au mieux les missions dédiées à la population sédunoise.

Engagé auprès des services et des sections dans la mise en œuvre et l’évolution d’une politique RH moderne et attrayante, le service des Ressources humaines déploie des prestations de soutien et de conseil. L’objectif étant de permettre aux services de disposer d’une organisation et de collaborateurs/trices engagés et performants.


Les missions principales du service des Ressources humaines sont de fournir une vision stratégique et opérationnelle dans le domaine RH, de soutenir l'allocation des ressources nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés et de s'assurer de la réalisation ainsi que de la qualité des prestations fournies.


Il développe aussi des conditions de travail modernes et répondant aux défis actuels en matière de gestion de personnel afin d’offrir un environnement de travail attractif et motivant pour les collaborateurs et collaboratrices mais aussi pour les futurs candidats et candidates.


Enfin, le service des Ressources humaines en collaboration avec le responsable Santé et Sécurité au Travail, met en place des conditions de travail pour garantir la santé psychique et physique des employés de la Ville.

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Glory Global Solutions (Switzerland) AG

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Industry (other industries)

Niederwangen b. Bern

80 employees


Ville d'Yverdon-les-Bains

Accès à la formation continue+5..

Public administration

Yverdon-les-Bains

501 employees


2 jobs

Transports Publics du Chablais

Facilités de voyage pour le personnel+7..

Aviation / Logistics / Transport / Traffic

Aigle

400 employees


Voyages Buchard SA

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Aviation / Logistics / Transport / Traffic

Leytron

101 employees


1 job

Métraux Transports SA

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Parking gratuit+5..

Services

Savigny

51 employees


Beau-Rivage Palace SA

Wellness+9..

Catering / Hotel business / Tourism

Lausanne


4 jobs

Target your job search by company on jobup.ch

Besides the classic job search functionality, jobup.ch, first job platform in French-speaking Switzerland, proposes a company search function. Thanks to this, you can find all the employers you’re interested with a single click, as well as the jobs they are currently proposing. Parameterize the JobAlert and you will receive a notification directly by e-mail as soon as the company publishes a new job offer. Furthermore, each company has a profile which allows it to present its functioning, its values, as well as the advantages and career opportunities it offers to its employees.

Learn more about certain companies and their company culture thanks to reviews

Use the company reviews to find out more about a company that is recruiting and gain an insight into its functioning. Current employees, applicants and former employees can rate a company and write a review based on their experiences with it. Recruitment process, work atmosphere and environment, management style, salary level, strong points and weak points: all of the information contained in the reviews will allow you to get an authentic idea of daily life within companies. Associate them with the company portraits and you will be able to determine if a company and the culture suit you. This way, you will hold to key to getting started with the application process.