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Founded in 2009 in Lausanne, Holy Cow! revolutionized the Swiss burger market with a unique concept: a gourmet burger made with fresh, tasty and locally sourced ingredients. Holy Cow! now operates sixteen restaurants nationwide and is present in most major Swiss cities.

Around 250 employees encompassing more than 25 different nationalities are part of the team and work every day to welcome our customers and offer them a service of excellence. They promote our values of quality, the origin of our products and our vision of sustainability.

We consider our restaurants as places of multiculturalism in Switzerland and offer an equal and pleasant working environment for all.

At Holy Cow! you will be part of a young and dynamic team, in a stimulating environment that encourages interaction and offers opportunities for development and evolution.

Are you Born to Grill?!

Join us, and become a future Holy Cow! Ambassador.

Fondée en 1961 par Henri Moser, l’Ecole Moser est aujourd’hui dirigée par son fils Alain Moser. En tant qu’entreprise familiale, elle a pour avantage son agilité, son dynamisme et sa capacité d’innovation depuis 60 ans.

A Genève et Nyon, nous offrons à plus de 1.000 élèves un parcours global plurilingue (français, allemand, anglais) du primaire à la maturité.

Dès la rentrée 2022, nos élèves auront la possibilité de préparer le double diplôme maturité + Programme du Diplôme du Baccalauréat International (IBDP). Ce double cursus, conçu pour former des créatif·ves responsables et critiques, sensibles à la réalité internationale, permet d’allier le très haut niveau de compétences académiques de la maturité à la reconnaissance des compétences sociales valorisées par l’IB.

Première école privée de Suisse labélisée Discipline Positive pour l’ensemble de ses sections par la Positive Discipline Association, l’Ecole ne se limite pas à une simple transmission des savoir-faire, mais investit durablement dans les savoir-être.

Dans un cadre éducatif ferme et bienveillant, nous encourageons l’autonomie et la créativité de nos élèves grâce à un travail collectif à tous les niveaux (co-enseignement, projets d’équipe pour les équipes support, réunions de direction).

Nos nouveaux-elles enseignant-es reçoivent une formation initiale complète (usage des outils technologiques dernier cri pour les cours et des outils informatiques – Ipad Pro fourni, Discipline Positive, Deeper Learning, etc.). Toutes et tous bénéficient également de formations continues dans les domaines qu’elles-ils souhaitent approfondir (méthodes d’enseignement, sujets pédagogiques-didactiques, etc.).

Nous privilégions un environnement de travail épanouissant pour chacun-e en soutenant la flexibilité du travail (temps partiels) et les vœux d’enseignement annuels : nos enseignant-e-s s’investissent dans les matières qu’ils-elles aiment et les degrés choisis. Toutes et tous peuvent également moduler leur implication dans les activités extrascolaires (ateliers, études surveillées…) et les événements sportifs auxquels l’Ecole participe (tournois inter écoles, Coupe de Noël, Course de l’Escalade, etc.).

En 2020, nous avons ainsi remporté la 3e place du classement des meilleurs employeurs romands édité par le magazine Bilan, dans la catégorie des écoles privées.