Company portrait
Bienvenue à la Fondation St-George, une institution dédiée à l’accueil et au soutien d’adultes présentant une déficience intellectuelle, parfois accompagnée de troubles physiques et/ou psychiques. Notre mission fondamentale est de créer un environnement chaleureux, bienveillant et professionnel, où chaque résident à la possibilité de s’épanouir et d’évoluer selon ses aspirations et possibilités.
Au cœur de notre engagement, nous proposons une gamme de services flexibles pour répondre aux besoins individuels de nos résidents. Notre offre comprend principalement l'internat, mais nous offrons également des options d'externat, d'hébergement à temps partiel et de court séjour pour s'adapter à différentes situations de vie.
A St-George, nous croyons fermement en la valeur de chaque personne et en son droit à une vie épanouissante. C'est pourquoi nous organisons une multitude d'activités adaptées à nos résidents, qu'il s'agisse d'ateliers d'artisanat, d'explorations culturelles, de divertissements ou même d'initiatives axées sur le bien-être environnemental, grâce à notre programme Green Care.
Notre Fondation se compose d'un site principal à Yverdon, où vous trouverez sept foyers de vie, ainsi qu'une structure annexe nichée dans les hauteurs pittoresques du village de Concise, sur le site des Bioles, avec deux foyers de vie. Nous nous efforçons de créer des espaces de vie confortables et accueillants pour que nos résidents se sentent chez eux et épanouis.
A St-George, nous sommes fiers de notre engagement envers l'inclusion, le respect et la qualité de vie de nos résidents. Nous sommes également déterminés à être un employeur exemplaire, à l’écoute de nos collaborateurs, en les encourageant à se former et en favorisant un environnement de travail respectueux et épanouissant. Nous serions ravis de vous présenter notre travail et notre mission, et nous espérons recevoir votre dossier complet comprenant votre CV, votre lettre de motivation ainsi que vos copies de certificats et attestations. Peut-être serez-vous prochainement notre prochain collègue.
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Reviews
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Translated from French
26 March 2018
Applicant
- Poor quality of communication with the HR department. - No possible discussion during salary negotiation (amount of 4000.-/month gross at 100% for a position of responsibility at HES).
Translated from French
19 March 2021
Applicant
Pleasant working environment
What works well?
Good infrastructure and good values promoted by the company. This is reflected in our work.
What could be improved?
Possibility of improving the handling of new employees.
Translated from French
25 November 2021
HR Manager
Thank you for your feedback. Indeed, we are currently revisiting the whole process of welcoming and integrating new employees. Thank you and we look forward to hearing from you.